Работа без военного билета

Автор статьи ПАНУЦА СТАНИСЛАВ ИЛЬИЧ
Правозащитник
Опубликовано 19 октября 2023, последние изменения 21 марта 2025
Отсутствие военного билета может повлиять на карьерные перспективы. В будущем у молодых людей без документа нередко возникают затруднения на этапе трудоустройства. В данной статье описаны случаи, когда для получения работы важно предоставить военник. Отметим, что купить военный билет нельзя: документ оформляется только при наличии правовых оснований, а любые попытки фальсификации караются законом.

РАБОТА БЕЗ ВОЕННОГО БИЛЕТА

У работодателя есть правомочия требовать от соискателей-мужчин документ воинского учета. Это касается военнообязанных граждан, которые подлежат призыву на службу в вооруженные силы. Положение закреплено в ст. 65 Трудового Кодекса РФ.
               Несомненно, сейчас можно найти коммерческие организации, в которых лояльно относятся к отсутствию военника. Однако претендента часто ожидает небольшой доход, получение заработной платы «в конверте, отсутствие официального стажа и социальных гарантий. Рынок труда стремится соблюдению законов России и все реже обращается к нелегитимным способам учета сотрудников, поскольку за использование сомнительных схем предусмотрены высокие штрафы. Кроме того, ответственных лиц предприятия привлекают к административной ответственности по ст. 21.1 КоАП РФ за скрытие перечня граждан, которые подлежат постановке на военный учет.

КАКИЕ ДЕЙСТВИЯ ПРЕДПРИНЯТЬ, ЕСЛИ РАБОТОДАТЕЛЬ ТРЕБУЕТ ВОЕННЫЙ БИЛЕТ?

Если ранее гражданину уже был выдан военный билет, но в настоящее время документ отсутствует, то мужчина обязан посетить военкомат в течение 2 недель для урегулирования ситуации. В случае, если военнообязанного не признавали освобожденным от прохождения срочной службы, то в 30 лет выдается справка уклониста.  Этот документ препятствует устройству на ответственные должности во многих престижных сферах. Справку выдают и тем, кто пытался купить отсрочку от армии.
               По закону можно оформить билет непризывной категорий, но нужны существенные основания: неудовлетворительное состояние здоровья, семейные обстоятельства, прохождение обучения.  С решением вопроса помогут в компании ВАЮР. В спорных случаях особенно полезны контакты военного юриста с многолетним стажем. В случае разрешения ситуации в пользу молодого человека юноша получает возможность трудоустроиться без каких-либо препятствий. Он сможет занимать должности в государственных структурах, претендовать на управленческие позиции.
Работа без военного билета

РАЗРЕШАЕТСЯ ЛИ ВЗАМЕН ПОДЛИННИКА ПРЕДОСТАВИТЬ КОПИЮ ВОЕННИКА?

Трудоустройство без военного билета допускается при предъявлении заверенной копии документа. После прохождения альтернативной или военной службы следует обращаться к нотариусу, который проверит и подтвердит подлинность военника. В копии должны быть отражены следующие сведения:

  •          нумерация и серия документа на первой странице;
  •          решение комиссии, которая проводила призыв;
  •          пометка о прохождении альтернативного варианта службы;
  •          информация о звании, награждениях, ранениях;
  •          сведения об участии в военных сборах;
  •          пометки о приеме и снятии с воинского учета;
  •          сведения антропометрии призывника.

               В случае освобождения от поступления на военную службу в военном билете отражают такую информацию:
  •          на 1-ой странице - нумерация и серия документа;
  •          сведения антропометрии призывника;
  •          пометка о приеме или снятии с военного учета;
  •          решение руководства комиссии об освобождении от призыва на службу;
  • данные об участии в военных сборах.

ЗАЧЕМ РАБОТОДАТЕЛЮ ВОЕННИК?

Главными причинами, по которым работодателю может понадобиться сверка военного билета при трудоустройстве, выступают:
1.       Конкурентная среда на рынке труда. Компания не всегда готовы принимать на работу мужчин, которые в ближайшее время отправятся в армию.
2.       Определение компетенций. В ряде компаний, наличие военника подтверждает пригодность к исполнению должностных обязанностей. Зачастую это касается вакансий, требующих высокого уровня физической подготовки.
3.       Санкции для должностных лиц и руководства предприятия. Если компания примет на должность призывника и не направит в военкомат перечень граждан, которые подлежат регистрации на воинском учете, то есть вероятность получения штрафа.

ТРЕБУЕТСЯ ЛИ ВОЕННЫЙ БИЛЕТ, ПРИ ТРУДОУСТРОЙСТВЕ ПОСЛЕ 30 ЛЕТ?

Известно, что на срочную службу могут призываться только молодые люди младше 30 лет. Стоит учитывать, что к военнообязанным в запасе относятся мужчины вплоть до 52 лет, а в ближайшее время предельный возраст будет повышен до 55 лет включительно. Это отражается на требованиях работодателя о предоставлении военного билета работниками старше 30 лет для осуществления правильного учета.

Помощь юриста

Получить детальную консультацию по вопросам законной отсрочки от службы, можно обратившись к военному юристу по номеру компании ВАЮР.
ГОРОХОВ МАКСИМ АНДРЕЕВИЧ, Главный юрист Всероссийской Ассоциации Юристов.
СКАЧАЙТЕ БЕСПЛАТНУЮ ИНСТРУКЦИЮ
«КАК ПОЛУЧИТЬ ВОЕННЫЙ БИЛЕТ ЗА 2 МЕСЯЦА
БЕЗ ПРОБЛЕМ С ВОЕНКОМАТОМ»

Как грамотно говорить и отстаивать свои права в военкомате;

Какие существуют уловки и ловушки для призывников и как не попасться на них;

Как найти и доказать свои основания для получения военного билета.
ИЗ НЕЕ ВЫ УЗНАЕТЕ:
Нажмите на кнопку «Скачать»
и инструкция придет вам в ВК в формате PDF

ещё статьи

НЕ РИСКУЙ
Получи доступ к нашему Telegram-каналу.
Только там: самые актуальные новости призыва, комментарии юристов, полезные материалы
и прямые эфиры!

Made on
Tilda